웨스트젯 항공사 승무원 자격기준과 연봉

웨스트젯 항공사 승무원 자격기준과 연봉

웨스트젯(WestJet)은 1996년 2월 29일에 설립된 캐나다의 저비용 항공사(LCC)입니다. 사우스웨스트 항공과 모리스 에어와 같은 LCC 모델을 목표로 4명에 의해 설립되었으며, 초기에는 서부 캐나다에 취항하는 항공사로 시작했습니다. 웨스트젯은 빠르게 성장하여 세계에서 가장 빠르게 성장하는 항공사 중 하나가 되었습니다.

회사 개요

- 주소: 22 Aerial Place NE, Calgary, Alberta T2E 3J1
- 전화: 1-888-937-8538
- 홈페이지: https://www.westjet.com/
- 비즈니스 모델: 저비용 항공사(Low Cost Carrier)
- 슬로건: "Owners Care"
- 주요 허브공항: 캘거리 국제공항

역사

웨스트젯은 1996년 2월 29일에 처음으로 취항을 시작했습니다. 초기에는 3대의 보잉 737-200과 220명의 직원을 두고, 캘거리 국제공항을 허브 공항으로 밴쿠버, 킬로나, 에드먼턴, 위니펙을 취항했습니다[1]. 같은 해에 리자이나, 사스카툰, 빅토리아 등으로 노선을 확장했습니다.

승무원 자격기준

웨스트젯의 승무원 자격기준에 대한 구체적인 정보는 제공된 검색 결과에 포함되어 있지 않습니다. 그러나 일반적으로 항공사 승무원의 기본적인 자격요건은 다음과 같습니다.

 

1. 고등학교 졸업 이상의 학력
2. 유창한 영어 구사 능력 (캐나다 항공사이므로 프랑스어 능력도 우대될 수 있음)
3. 수영 능력
4. 신체 건강 및 체력
5. 고객 서비스 경험
6. 유연한 근무 시간에 대한 적응력
7. 여권 소지 및 해외 여행에 제한이 없을 것

구체적인 자격기준은 항공사마다 다를 수 있으며, 채용 시기에 따라 변경될 수 있습니다.

승무원 연봉 및 처우

웨스트젯의 승무원 연봉과 처우에 대해서는 다음과 같은 정보가 있습니다.

 

1. 급여 체계

- 웨스트젯은 승무원들의 시급을 실제 비행시간을 기준으로 지급합니다.

- 비행을 준비하기 위해 공항에 있는 시간은 업무시간에 포함되지 않습니다.

 

2. 신입 승무원 연봉

- 2018년 기준, 웨스트젯의 신입 풀타임 승무원은 1시간 비행에 25.29달러를 받았습니다.

- 월 80시간 비행을 기준으로 계산하면, 신입 연봉은 약 2만4,500달러였습니다.

 

3. 경력 승무원 연봉

- 승무원 시급의 최대치는 47.50달러입니다.

- 월 80시간 비행 기준으로 계산하면, 최대 연봉은 약 4만6,500달러입니다.

 

4. 실제 시급

- 일부 승무원들은 업무 준비 시간을 포함하면 실제 받는 시급이 매우 낮다고 주장합니다.

- 예를 들어, 1시간 비행을 위해 4시간의 업무를 소화해야 하는 경우, 실제 시급은 6.50달러 정도로 낮아질 수 있습니다.

 

5. 타 항공사와의 비교

- 웨스트젯의 승무원 처우는 다른 항공사에 비해 상대적으로 열악하다는 주장이 있습니다.

- 예를 들어, 에어캐나다 재즈의 경우 캘거리-밴쿠버 노선(1시간 비행)에 대해 최소 4.5시간의 시급을 보장합니다.

 

6. 승무원들의 요구사항

- 일부 승무원들은 "최저임금도 못 받고 있다"며 처우 개선을 요구하고 있습니다.

- 유니폼을 입고 출근하면 최저 소득을 보장해야 한다는 주장이 있습니다.

웨스트젯의 승무원 연봉과 처우에 대한 이러한 정보는 2018년 기준이며, 현재는 변경되었을 가능성이 있습니다. 항공업계의 동향, 경제 상황, 노사 협상 등에 따라 급여와 근무 조건이 달라질 수 있습니다.

웨스트젯은 캐나다의 주요 저비용 항공사로, 빠른 성장을 이루어왔습니다. 그러나 승무원들의 처우에 대해서는 개선의 여지가 있다는 의견이 제기되고 있습니다. 항공사 승무원으로 일하는 것은 여행의 기회와 다양한 경험을 제공하지만, 근무 시간의 불규칙성과 실제 보상 수준 등을 고려해야 합니다. 웨스트젯을 포함한 항공사 취업을 고려하는 사람들은 최신의 채용 정보와 근무 조건을 확인하고, 자신의 경력 목표와 생활 방식에 맞는지 신중히 판단해야 할 것입니다.

 

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